Chaque année à l'approche des fêtes, le Secret Santa fait vibrer l'esprit de convivialité dans les entreprises françaises. Ce jeu, d'origine américaine, transforme les espaces de travail en lieux de partage et de rires, où les salariés se retrouvent autour de gestes simples mais significatifs. Cette tradition festive prend de l’ampleur, et une récente enquête de l’opérateur de bureaux Deskeo révèle que 37 % des employés ont déjà participé à cette initiative durant leur carrière.
Le principe est simple : chaque participant tire au sort le nom d'un collègue à qui offrir un cadeau. Ludovic, salarié à Lyon, confie avec enthousiasme : "Cette année, je vais offrir une guirlande lumineuse à mon collègue." Cette pratique, bien que parfois délicate par rapport aux affinités, est généralement bien reçue. Etienne Porche, président fondateur des Sherpas, évoque le principe de l'anonymat pour atténuer toute pression : "Ici, nous ne savons pas à qui nous offrons, ce qui évite de devoir choisir un cadeau pour un supérieur, par exemple."
Un budget modeste, mais une grande créativité
Pour que l’expérience reste ludique, la participation est volontaire dans beaucoup d’entreprises. Etienne Porche souligne que moins de cinq des 60 employés choisissent de ne pas participer. En ce qui concerne le budget, il est souvent limité à 10 euros, mais nombreux sont ceux qui choisissent de dépenser un peu plus pour trouver le présent idéal. Une étude de Deskeo révèle que 74 % des participants dépensent moins de 15 euros pour un cadeau, prouvant ainsi que l'intention prime sur la valeur matérielle.
La recherche de l'idée cadeau parfaite peut également devenir un jeu en soi. Séverine Greck, office manager chez Great Place to Work, explique : "On cherche souvent à connaître les goûts de notre collègue. Parfois, cela donne lieu à des cadeaux très appréciés. Une fois, on m'a offert un jeu sur le cinéma, car c'est ma passion!" D'autres, comme Marie, préfèrent opter pour des valeurs sûres : "L'année dernière, j'ai choisi des tickets à gratter, mais malheureusement, mon destinataire n'a rien gagné!"
Un rituel qui renforce la cohésion d'équipe
Le Secret Santa va bien au-delà de l’échange de cadeaux. Selon l’étude de Deskeo, 65,2 % des salariés considèrent que cela renforce la cohésion des équipes pendant la période de Noël. Le partage de ces petits moments festifs est crucial, surtout pour ceux qui ne célèbrent pas les fêtes en famille. La convivialité engendrée par cette tradition est appréciée par de nombreux employés.
Pour Etienne Porche, c’est une occasion unique : "C’est un moment de partage qui crée des liens, particulièrement pour ceux qui ne fêtent pas Noël avec leurs proches. Cela renforce notre culture d'entreprise." Même si certains cadeaux peuvent surprendre, comme un porte-clé ou un fromage apprécié de peu, ces anecdotes laissent des souvenirs marquants au sein des équipes.
Pour cette saison festive, engagez-vous à participer au Secret Santa et participez à l'esprit de communauté qui fait la force de votre entreprise. La magie de Noël a aussi sa place au bureau, et pourquoi pas dans vos échanges de cadeaux?
(*) Etude réalisée en ligne par Deskeo auprès de 1 127 salariés en France, du 1er au 15 décembre 2025.
