Retraite anticipée : ce que vous devez savoir si vous avez commencé à travailler jeune

Retraite anticipée : ce que vous devez savoir si vous avez commencé à travailler jeune

Une interrogante pour Frédéric

Frédéric, né en 1966, pose une question pertinente concernant sa possibilité de partir à la retraite anticipée après la réforme des retraites. Il a commencé à travailler avant l'âge de 21 ans et se demande s'il peut bénéficier de ce droit en tenant compte des nouveaux changements réglementaires.

La réponse de l'Assurance Retraite

Bonjour Frédéric,
En tant que personne née en 1966, vous êtes concerné par le nouveau recul de l'âge légal de départ à la retraite. D'après la réforme en cours, cet âge sera fixé à 63 ans et 6 mois, avec une durée d'assurance requise de 172 trimestres.

Pour ceux ayant une carrière longue, les assurés qui ont commencé à travailler avant 21 ans peuvent quitter le monde du travail à partir de 63 ans, à condition de justifier 5 trimestres de cotisation avant vos 21 ans (ou 4 si vous êtes né au dernier trimestre). Toutefois, vous devez également vous assurer que votre durée d'assurance atteigne 172 trimestres d'ici cette date. Pour mieux évaluer votre situation, nous vous conseillons d'utiliser le service en ligne 'mon estimation retraite' disponible sur lassuranceretraite.fr.

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