trois ans après son lancement : le PER gagne du terrain
Instauré par la loi Pacte et mis en place depuis le 1er octobre 2019, le plan d'épargne retraite (PER) vise à renforcer l'épargne retraite en France et à mieux répondre aux besoins de financement des entreprises. En l'espace de quelques années, le PER a su séduire de nombreux épargnants : au 30 juin 2022, plus de 6 millions de personnes bénéficiaient déjà d'un PER et l'encours total dépassait 70 milliards d'euros, bien au-delà de l'objectif initial de 50 milliards.
Les encours se répartissent entre PER collectifs d'entreprise (dont les PER collectifs volontaires et obligatoires) et PER individuels. Cette diversification permet à la fois aux salariés et aux épargnants individuels d'accumuler un complément de revenu pour la retraite.
comment accéder à « mes contrats épargne retraite » et ce que vous y trouverez
Depuis juillet 2022, le portail info-retraite.fr propose le service « mes contrats épargne retraite », développé par le GIP Union Retraite et l'Agirc-Arrco. Il centralise les informations relatives aux produits d'épargne retraite supplémentaires pour les bénéficiaires, qu'il s'agisse de contrats souscrits par un employeur ou ouverts à titre individuel.
Pour vous connecter, utilisez FranceConnect avec vos identifiants (impots.gouv, ameli, MSA, la poste / identité numérique, ou Mobile Connect). Une fois authentifié, le service affiche les contrats non soldés dont vous êtes bénéficiaire, le nom des organismes gestionnaires et, lorsque disponible, l'entreprise ayant souscrit le contrat pour vous.
- types de PER recensés : PER individuel, PER d'entreprise collectif, PER d'entreprise obligatoire
prévenir la déshérence et récupérer vos droits
Le service répond à un enjeu majeur : la lutte contre la déshérence. La Cour des comptes estime que près de 13 milliards d'euros inscrits sur des contrats d'épargne retraite ne sont pas réclamés par des assurés de plus de 62 ans, et l'Autorité de contrôle prudentiel et de résolution évalue à 5,4 milliards d'euros l'encours des contrats non liquidés après 65 ans. En centralisant les informations, le portail facilite la localisation des droits et permet aux futurs retraités d'augmenter leurs ressources au moment de la liquidation.
Chaque année, les gestionnaires de produits de retraite supplémentaire doivent transmettre un fichier de données au GIP Union Retraite, conformément à la loi du 26 février 2021. Au 7 juillet, 13 millions de contrats figuraient dans la base, et près de 80 % d'entre eux étaient associés à leurs bénéficiaires, selon le GIP.
- pour agir : connectez-vous régulièrement, notez les organismes gestionnaires affichés et contactez-les pour obtenir relevés et démarches de liquidation ; si un contrat est manquant, patientez : certaines données sont encore en cours de remontée.
En offrant une visibilité centralisée sur les droits (base, complémentaire et épargne retraite), le service « mes contrats épargne retraite » représente l'un des outils les plus complets d'Europe pour aider les Français à retrouver et valoriser leurs économies en vue de la retraite.
